웹젠(대표 김태영)은 10월10일까지 공식 채용 사이트를 통해 2023년 하반기 신입사원 공개 채용을 진행한다고 22일 밝혔다. 서류전형 이후 온라인 테스트, 실무, 임원면접 전형이 진행되며, 최종 합격 인원은 2024년 1월부터 입사할 수 있다.

웹젠은 공개 채용을 통해 웹젠 본사와 웹젠온네트의 게임사업, 개발, 기술, 경영지원 등 24개 직무에서 두 자릿 수 인원을 채용한다. 나이와 학력에 관계없이 누구나 지원할 수 있으며, 글로벌 소통 역량이 필요한 일부 직무의 경우 외국어(영어/일본어/중국어) 구사 능력이 필수로 요구된다.
웹젠은 임직원들의 근무 만족도 향상을 위한 복지제도 또한 다채롭게 운영 중이다. 2019년부터 선택근무제와 자율 출퇴근제를 도입했으며 임직원 대출 지원, 단체상해보험, 복지포인트 제공, 장기근속여행 지원을 비롯해 생활 전반에 걸친 다양한 복지 혜택을 제공한다. 직장 내 보육 시설 푸르름 어린이집과 수유공간도 운영 중이다.

웹젠 채용과 관련한 자세한 정보는 공식 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.

이학범 기자 (ethic95@dailygame.co.kr)